Funcionária despedida por justa causa

O executivo do Município de São Pedro do Sul despediu, por justa causa, uma funcionária. Segundo o que o que o executivo avançou, a funcionária em causa, terá faltado por longos períodos de tempo (cerca de 11 meses consecutivos foi o período mais longo verificado), sem ter dado qualquer tipo de justificação. Esta situação vem-se verificado, como informa a autarquia, desde Agosto de 2012. Como referiu o Presidente da Câmara, “havia dias que vinha trabalhar, havia dias que faltava sem dar qualquer tipo de justificação”. Perante este cenário, foi movido um processo disciplinar, a funcionária foi ouvida pelas assistentes sociais e advogada do Município sendo que, o parecer final acabou por ser um despedimento por justa causa.Redação Gazeta da Beira